Formazione DALL-E 2

Dedagroup lance sa première Digital Academy – AI & Data Edition

Dgroupe edaréférence dans le domaine des logiciels et des solutions As a Service, a ouvert les inscriptions pour son premier Digital Academy – Édition IA & Data. Ce nouveau parcours de formation répond au besoin urgent de compétences spécialisées en intelligence artificielle, en vue d’une intégration au sein d’ORS, entité du Groupe dédiée au développement d’algorithmes propriétaires d’IA et de Machine learning. Le programme, offert gratuitements’adresse aux jeunes diplômés ou diplômés dans des disciplines technico-scientifiques ou informatiques jusqu’à 28 ans avec une bonne maîtrise de l’anglais.

Le cursus durera six mois et comprendra à la fois des enseignements théoriques et une période de formation pratique sur le terrain. L’objectif est de créer une connexion entre le monde académique et le monde du travail, en formant des professionnels du numérique capables d’opérer dans des environnements complexes et hétérogènes. L’Académie concentrera son attention sur les thèmes deintelligence artificielle, apprentissage automatique et traitement du langage naturel. Le but est de former les futurs Ingénieur IA et leur offrir une réelle opportunité de rejoindre ORS, la société du Groupe spécialisée dans le développement d’algorithmes propriétaires pour l’optimisation des processus cross-industriels. La demande croissante de profils spécialisés capables d’exploiter tout le potentiel de l’Intelligence Artificielle est un phénomène de plus en plus évident.

Index des sujets :

La demande de profils d’experts en IA augmente

Une récente étude réalisée par EY, ManpowerGroup et Sanoma confirme qu’en Italie la demande d’ingénieurs et de physiciens experts dans ce domaine est destinée à croître de manière significative pour soutenir le développement du marché. En effet, une croissance annuelle de 30 % du secteur de l’IA est attendue d’ici 2026, avec un volume de marché qui devrait atteindre 1,2 milliard d’euros d’ici deux ans.

Valentina Gilli, directrice RH de Dedagroup, souligne l’importance des compétences humaines pour s’adapter aux transformations technologiques majeures. « L’intelligence artificielle a un potentiel énorme : elle pourra soutenir les opérations quotidiennes, redéfinir les processus et contribuer à la création de nouveaux produits et services. Pour que l’IA apporte des réponses concrètes et utiles et génère ainsi de la valeur pour les entreprises, il est crucial de pouvoir saisir son potentiel et, en même temps, l’orienter et le gouverner », a-t-il déclaré.

Le programme des cours

Le programme de cours couvrira un large éventail de sujets, allant de la gestion de chaînes d’approvisionnement complexes à l’analyse de la crédibilité financière des clients bancaires. Les participants auront également la possibilité de participer gratuitement au Master in Data Science proposé par la plateforme start2impact. Trois autres cours de l’Académie sont prévus pour 2024 : l’édition Banque et Finance aura lieu au printemps/été, tandis que l’édition Mode et l’édition Services publics auront lieu en automne/hiver. Dedagroup s’engage non seulement envers l’épanouissement professionnel de ses collaborateurs, mais également envers leur bien-être et l’amélioration de la société dans laquelle il opère. En 2023, Dedagroup a obtenu la certification éthique SA8000, une reconnaissance mondiale qui certifie la mise en œuvre d’un système de gestion de la responsabilité sociale efficace dans le domaine des droits des travailleurs et de leur bien-être dans l’entreprise.